外储超2万亿,美债超8000亿之际,中国企业从来没有像现在这样跃跃欲试。在金融危机导致发达经济体陷入衰退、部分老牌企业破产重组的当下,从矿山到油田,从悍马到力拓,中国企业海外抄底的动作不断。但是,由于面临工会、文化、政治、缺乏经验等常见障碍,海外并购和投资风险甚高,中铝功败垂成,实力雄厚如中投亦频频遭遇亏损。
辗转之际,华为似乎又释放了一个信号:原北电北欧EMEA(欧洲、中东和非洲地区)总裁蒂姆?霍金斯近日被聘请为华为西欧副总裁。在欧美失业率一路高企之际,建设创新型国家的中国和着力产业升级的中国企业,是不是应该将海外人才作为自己“抄底”的目标?
同样值得追问的是,留人比招人更难,在“不差钱”的同时,中国企业是否建好了接纳“外脑”的软环境?(施建)