丰麟集团党小组工作考核评价办法
第一章
总则 第一条
为进一步加强所属各党小组工作，科学评价各党小组工作成效，根据《中国共产党章程》和党内有关规定，结合上级党委的有关规定和公司实际，制定本办法。
第二条
本办法考核评价适用于公司党总支对所属党小组的考核。
第三条
为提高检查效率，可将考核内容分为报送资料检查和现场检查两类方式检查。
第二章
考核评价内容 第四条
考核内容分为基础工作、思想建设、组织建设、廉政建设、分管工作等五部分，满分 100 分。在外部宣传和外部评价两方面设加分项，分值上限为 16 分。（详见附表）。
第三章
考核评价方式
第五条
考核采取定期方式进行。每半年组织一次，一般在每年 6 月份、12 月份进行。
第六条 现场考核程序
（一）党支部听取党小组自查情况报告，查阅有关文件资料，查看现场，抽取相关人员访谈。
（二）党支部对照检查评价表内容进行考评，并说明扣分原因；
（三）党支部讨论评价意见，对党小组进行初步反馈；
（四）向被考评党小组书面反馈，要求党小组及时进行整改。
第七条
考核评价结果根据得分情况，评选出优秀、良好、合格、不合格四个等级。
如果考核表中任何一个大的项目得分未达到该项目总分的 50%，则该党小组不得评为优秀和良好等级。
序号
等级
说明
1
优秀
≥90 分
2
良好
≥75 分 且 <90 分
3
合格
≥60 分 且 <75 分
4
不合格
<60 分
第四章
奖惩办法 第八条
对考核评价为“优秀”等级的党小组，公司党总支将给予通报表扬，在各单位党组织的各种评优中给予优先考虑，并优先推荐申报上级党组织授予的荣誉称号。
对考核评价为“不合格”等级的党小组，公司党总支将予以通报批评。
第九条
每年“七一”前，公司党总支将组织公布当年度考核评价结果，并对考核“优秀”的党小组授予“先进党小组”荣誉称号。
第五章
附则
第十条
本制度由公司党总支负责解释。
第十一条
本制度自下发之日起施行。
丰麟集团党小组工作综合考核表
党小组名称：
所属党支部：
填写时间：
年
月
日
项目
内容
标准
分值
自评得分
考评得分
基础工作（25分）
日常工作
对上级组织布置的日常、专项工作的完成情况。
按时、保质完成得 7 分。每项工作不按时完成扣 1 分，未按规定完成扣 1 分，未完成扣 2 分，扣完为止。
7
基础资料
党小组党建工作材料存放情况（会议记录、党建工作记录等）
材料存放不全面，扣 2-3 分；存放材料内容不详实扣 1-2 分；未存放不得分。
6
年度计划
和总结
每年12月份报送本年度工作总结和次年度工作计划
按时上报计划和总结分别得 3 分。未上报计划或总结一项扣 3 分，无计划和总结扣 6 分。
6
项目
内容
标准
分值
自评得分
考评得分
报表党费
每年 6月上旬和 12月上旬按要求及时上报党员统计报表，每月月末上缴本月党费。
按时上报、上缴各得 3 分。未按时完成工作扣 1-2 分，未完成扣 6 分。
6
思想建设（20分）
思想政治
工作
根据上级党组织部署，结合中心工作，坚持开展经常性的思想政治工作，将思想政治工作融入到生产、业务工作中去。
未开展宣传教育工作，扣 5 分；
思想政治工作与项目重点工作结合不够，扣 1—2 分。
5
党员教育
坚持党员教育，党支部要及时传达贯彻上级党组织的新政策、新指示、新精神。
及时传达贯彻得分；未及时传达贯彻不得分。
5
组织生活会
每年至少召开 1 次小组民主生活会。
未按要求召开民主生活会，扣 5 分；批评与自我批评开展不联系实际、5
项目
内容
标准
分值
自评得分
考评得分
不深入酌情扣分。
开展活动
根据上级组织要求，紧密结合生产经营实际，积极组织开展有意义的党小组活动。
积极开展相关活动得 5 分。活动开展不积极的根据情况扣 1-5 分。
5
组织建设（25分）
组织机构
党小组党员管理归属明确。
党员遗漏管理 1 人次扣 1 分，扣完为止。
6
组织关系
做好下属党员组织关系转接工作。
未及时落实党员组织关系接转的每次扣 1 分。
6
党员发展
重视入党积极分子的培养、教育、考察、推荐工作。
不重视对积极分子的培养、推荐的扣 1 分；不及时上报党员及入党积极分子花名册的扣 2-6 分。
6
三会一 党小组会每月召开一次，党课每季度 未能及时开展或开展没有形成资料 7
项目
内容
标准
分值
自评得分
考评得分
课
组织一次。学习及会议有记录。
的扣 1-7 分。
廉政建设（20）
落实党风廉政责任制
认真落实党风廉政建设责任制，抓好党风党纪的教育和宣传，工作扎实，效果良好。
党风廉政建设责任制落实不到位扣5-10 分。
10
党员廉政
小组党员遵廉洁自律，无违章违纪。
党员违章违纪查处一次扣 2 分，扣完为止。
10
分管工作
（10分）
负责工作
圆满完成本小组所承担生产经营工作。
完成集团下达生产经营目标得 10分，完不成不得分。
10
综合得分：
100
加分项
宣传
积极在集团网站、党建微信公众号、外部媒体上投发小组宣传信息。
被集团采用每篇加 0.5 分，被外部媒体采用每篇加 1 分。最高 8 分。
8 8
项目
内容
标准
分值
自评得分
考评得分
荣誉
成绩突出，受到表彰奖励。
公司荣誉每项加 1 分，地市级荣誉每项加 2 分，国家级奖励每项加 5分。最高 8 分。
8 8