新年伊始，大雪初霁的辽南某机场。 “机务人员比武竞赛现在开始！”随着装备部部长陈伟一声令下，选手们如离弦之箭，飞奔到各自岗位…… 比赛结果却爆“出冷门”：力挫群雄，连摘机械专业三项桂冠的是一个脸上透着几分稚气的新面孔。他叫蒋才新，是南昌大学毕业的本科生。入伍一年来，他先后荣获岗位练兵大比武三个单项第一，被连队评为“爱军精武之星”。
在沈空航空兵某师，像这样的高学历战士已有216名。他们在航空机务、通信导航、汽车警卫、卫生医疗等各个专业岗位上成长成才。其中100%能够独立开展工作，80%成为基层骨干，57%被评为“优秀士兵”，63%立功受奖。
那么，他们是如何在火热的军营中成长蜕变，实现精彩跨越的呢？记者为此走进沈空航空兵某师。
让特长与职业“高度融合”
“大家好！我叫于雅素。”政治教育课讲台上，授课的是一个留着齐耳短发的小姑娘：“我毕业于辽宁师范大学，现在师医院工作，回顾一年来的军旅经历，最想送给大家的一句话就是：让特长在岗位上闪光……”于雅素旁征博引，赢得大家的阵阵掌声。
只有一年兵龄的于雅素，却已经是有10个月“教龄”的兼职政治小教员了。提起这件事，于雅素透露了自己的一段心路历程。她说：“我是学历史专业的，对历史特感兴趣。当第一次走进师史馆，发现自己身处一支人民空军最先组建并首开空战胜利先河的航空兵部队，我感到从未有过的激动与兴奋。”于雅素还清晰地记得，自己入伍后参观的第一个地方，就是记录着该师60年辉煌历程的师史馆；读的第一本书就是该师首任师长方子翼题名的师史书《祖国用第一为我们命名》；听到的第一个故事，就是该师英雄先辈在抗美援朝和国土防空战场上，创造人民空军空战史“五个首创”的故事。
“你有多大才，就给你搭多大台……”领导的鼓励，让于雅素抛却了羞涩和内向，凭着自己深厚的历史专业功底，下连刚“满月”就在场站组织的授课比赛中“一炮走红”。成为“列兵登上大讲台”的典范。
让理想与战位“无缝对接”
究竟怎样才能使高学历战士安心基层、扎根军营？“对个人来说，大学生士兵要防止眼高手低，好高骛远。”该师政治部主任芮经忠说：“对部队来说，对大学生士兵要把准脉补充营养，瞄准战位科学调配，促使他们最大限度地释放潜能，实现理想与战位的‘无缝对接’”为此，该师制定了《人才建设激励措施》、《技术骨干管理办法》等具体措施，对大学生士兵逐人制定培养路线图。他们根据大学生士兵所学专业、个人特点和拟补充岗位，周密制定岗前送训方案。以培养技师、班长、台长、分队长等重要岗位人才为目标，将送训的大学生士兵安排到修理、操纵等技术复杂专业岗位。
该师通信连程控光端一班是信息化程度比较高的专业之一。记者见到了刚刚在比武竞赛中获得光端、配线、传真、程控、视讯五个专业全能的副班长、沈阳工业大学计算机科学技术专业的高材生邓清。邓清自豪地对记者说：“我师装备的均是国产最新型战机，作为新时期的大学生士兵，有责任为这个光荣的集体增光添彩。”
让知识与使命“同频共振”
新年伊始，一场“红蓝”实兵对抗演练在该师师长李文俊的指挥下拉开帷幕。空中，战鹰呼啸；地面，年轻的大学生士兵助飞蓝天。蒋才新就是其中一员。
小蒋告诉笔者，入伍后他被分配到机务中队任机械员。刚开始，作为重点大学毕业的本科生，他并没有充分体会到身上的压力。但很快发现，原本看似简单的机务保障工作，实际操作起来完全不是自己想象的那样简单，还不如那些低学历的老机械员们挥洒自如。“学历高并不代表能力就强”该师政委王成男与大学生士兵座谈交流时说：“大学生士兵应该把所学知识与实际工作联系起来，在使命任务中锤炼，个人才能有进步，部队才能有发展。”从此，小蒋开始放下架子，狠下工夫，从机务维护安全常识学起，经常学到深夜。后来，他在大队组织的新兵业务理论考试中名列第一，业务技能也不断提高，在同年兵里第一批独立上岗，并接受了师组织的大项任务的锤炼。