学习贯彻党章
增强党员意识
—— 组织农村党员学习党章讲稿
同志们：
大家好！我是××镇组织委员××。很高兴有机会就“学习贯彻党章，增强党员意识”这个专题与大家一起学习提高。
党章是规范和制约全党行为的总章程，对党的性质和宗旨、路线和纲领、指导思想和奋斗目标都作了明确规定，集中表达了党的理论基础和政治主张，集中体现了党的整体意志和共同理想，为全党统一思想、统一行动提供了根本准则。只有把党章学习好、遵守好、贯彻好、维护好，才能确保我们党始终沿着正确的方向前进，始终成为中国特色社会主义事业的领导核心，始终凝聚起全党同志的意志和力量为实现党的理想和目标而共同奋斗。
党员意识是共产党员独特的社会身份、社会地位和社会作用在观念上的反映，是党员对党的性质、宗旨、历史使命以及党的理论路线方针的认同性认识和对自身先进性的自觉意识，是党员政治觉悟和党性的集中体现；是对自己所承担的责任与任务的认同、对党的组织与纪律认同的基础上形成的，是党员整体利益与意志在个体的集中体现。通俗地说，党员意识就是共产党人在任何时候、任何地方、任何情况下，始终不忘自己的党员身份，以党员的标准严格要求自己，认真履行好对国家、对社会应尽的责任和义务。
党员意识是党的灵魂，是党得以存在并发挥强大领导作用的精神保证。共产党员只有具备党员意识，明确党员的基本要求以及所承担的使命任务，才能自觉拿先进性的尺子衡量自己，始终保持信念的坚定、思想的纯洁和情趣的健康，始终保持共产党人应有的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，把心思和精力用在发展党的事业上，充分发挥先锋模范作用。
中国特色社会主义进入新时代，学习贯彻党章，增强党员意识，具有特别的现实针对性。我国社会主义现代化建设取得了举世瞩目的成就，但随着社会经济成分、组织形式及生活就业方式的多样化，党员的思想观念也呈现出多样化趋势。毋庸讳言，现如今确有一些党员“身份麻痹”，产生了一些与党员身份不相符的问题。主要表现为：有的理想信念动摇，宗旨观念淡漠，精神空虚，思想颓废；有的奉献意识缺失，讲实惠，讲索取，与党要权，与民争利；有的平时看不出来，关键时刻站不出来，不是吃苦在前，而是见好处就上；有的组织和纪律观念松弛，不是听从组织安排，而是挑肥拣瘦，有令不行，有禁不止；少数党员甚至蜕化变质，走向党和人民的对立面。这些问题，虽然表现在少数党员及党员干部身上，但危害极大。它已严重影响了党的形象，损害了人民的利益。因此，我们必须适应时代发展和社会进步，学习贯彻党章，增强党员意识，强化党的观念，把这一关系我们党的思想建设、组织建设、作风建设的最基础工作做好。
学习贯彻党章，增强党员意识，就要强化先锋意识，坚定不移地 坚持党的性质、纲领和奋斗目标。党章指出：中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队。我党 99 周年的发展壮大历程证明，党员意识特别是党员的先锋意识如何，直接关系到党的形象与事业的兴衰成败。在革命战争年代，我们党能够在短短的 28 年时间里，从弱小到强大，从胜利走向胜利，成功地领导人民推翻“三座大山”，实现人民当家作主的重大历史变革，与这一时期党员具有强烈的先锋意识密不可分。正是这些党员抱定“砍头不要紧只要主义真”“将来的寰宇必将是赤旗的世界”这些坚定的信念，才使我们党具备了坚强的内聚力和对普通群众的感召力。建国后，我们迅速恢复了国民经济，取得了社会主义革命和建设的新胜利，也是广大共产党员时刻不忘自己的党员身份，为了党的事业，为了建设新中国的奋斗目标而置个人利益于不顾的先锋意识分不开的。在改革开放和中国特色社会主义进入新时代，我们能够取得建设中国特色社会主义的辉煌成就，同样与广大党员坚定党的观念与先锋意识分不开，与广大党员在改革发展稳定的各项工作中脚踏实地，艰苦奋斗，立足本职，开拓进取分不开，与广大党员在突发事件和关键时刻的考验面前发挥先锋模范作用分不开。一句话，党 99 年的奋斗历程就是广大党员具有强烈的先锋意识并使之化为具体的积极的主动的实践活动的过程。新时代新任务，党员的先锋意识集中体现在坚持和捍卫党的基本理论、基本路线和基本纲领并为
之不懈奋斗。对于农村党员干部来说，践行先锋队要求，就要在思想政治上走在群众前列，在自身要求上走在群众前列，为乡村振兴贡献自己的聪明才智。
学习贯彻党章，增强党员意识，就要强化执政意识，始终不渝地把党和人民的利益摆在第一位。我们党全部工作的根本出发点和落脚点，就是全心全意为人民服务，努力实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。随着市场经济的发展，人们的价值观受到很大冲击。现如今，不少农村党组织认识不到自身对党执政地位的意义和影响。一部分党员干部认为，自己的身份离“执政”十分遥远，执政意识薄弱，一些党员干部缺乏奉献精神，出现党性观念淡化，理想信念动摇等不良倾向，只顾自己发财致富，无心办理民事村务；少数农村党员干部思想僵化，在职期间不求有功，但求无过，只满足于应付上级交办的日常工作，而对关系群众生产、推动农村发展的思路不清、办法不多，得过且过。这不仅直接影响了村党支部领导核心作用的发挥，长此以往，还会造成党在农村执政基础的松动和削弱。农村基层党组织和广大党员，要始终做到“心中装着人民、工作依靠人民、一切为了人民”，把群众的困难疾苦放在心上，切实为群众办实事、办好事、解难事，让群众真正体会到党的温暖、感受到共产党员的先进性。我镇××村在党支部书记××带领下，自力更生，艰苦创业，像过自己的日子一样来给大伙儿过日子。在没有任何区位资源优势和厂矿企业的条件下，千方百计发展壮大村集体经济。他们通过集
体经营鱼塘和植树造林，每年可为村集体创收 20 多万元。为了节省开支，“两委”班子成员凡事都亲力亲为，冲锋在前，能不雇小工的就不雇小工。在他们的影响和带动下，普通党员都把出义务工参与村内建设看做自己分内的事，每年节省的小工费都在1.5 万元以上。在没有外援的情况下，村集体出资打井、修路、办电、翻建两室、投保新农合，每年都要为群众办几件实实在在的事，以实际行动赢得了群众的衷心拥护。党员职务有高低、分工有不同，但每个人的使命是相同的、责任是相同的。只有全党上下同心共增执政意识、共强执政本领、共谋执政良策、共筑执政之基，只有每名党员牢记我们党的执政使命，把握执政要求，树立立党为公、执政为民的正确执政理念，我们党才能战胜各种困难和挑战。
学习贯彻党章，增强党员意识，就要强化纪律意识，高度自。
觉地维护党的团结统一。党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为准则，是维护党的团结统一、完成党的任务的保证。强化纪律意识，对于农村党员干部来说，要自觉用组织纪律和党的先进性要求约束自己，自觉接受组织和群众的监督。要求群众做到的，自己首先做到；要求群众不做的，自己首先不做。我镇××村党支部书记××在这方面做出了很好的表率，赢得了群众的衷心拥护和支持，连选连任 30 年。上任之初，他就给自己定了四条规矩：一是不贪不占。在大喇叭上公开承诺：“我要是拿走村里的一根椽子，你就可以去锯村里的一棵大树”。当支部书
记 30 年,经他手的钱有几百万元,从来没有乱花过一分钱，没有吃过群众的一顿饭，也没收过群众的一份礼品。二是不徇私情。对于亲戚朋友严格要求。殡葬改革时，村里第一个火化的是他妻子的爷爷；计划生育中村里第一个做结扎的是他二姐。第一个加倍罚款的是他妻舅。群众看他对亲戚这样严格要求，都从心眼儿里佩服。三是不怕伤人。一村民夜间放树，压折了电线杆，给村里造成较大损失，他和支部成员硬是顶住了说情风，让该村民赔偿了 1300 元。四是不打击报复。对和自己有意见的人，照样公平对待。某村民因为和支部书记有过节，曾指使亲戚到村里骂他，而在该村民批房基地盖房时，××书记没有任何计较，按规定办理了手续。以后该村民逢人就说他心术正，不使坏心眼儿。我们农村的普通党员，虽然没有党支部书记的职责和权力，但一样要学习他的这种精神，自觉用党纪国法规范自己的言行，正确处理好个人与组织的关系，坚决做到个人服从组织，执行党的决定，积极完成党交给的各项任务，在村里的大事小情上发挥模范带头作用，树立良好的自身形象。
学习贯彻党章，增强党员意识，就要 强化发展意识，推动经济社会实现高质量发展。创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。建设新时代中国特色社会主义是前无古人的伟大事业，需要我们不断解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新。每个共产党员都必须始终保持与时俱进的精神状态，紧跟时代进步潮流，敢于突破陈规而不因循守旧，敢于竞争并取得新
的突破，敢于领先并创造一流业绩。我镇××村过去是我镇有名的难村、乱村，遗留问题多，环境杂乱差，群众怨声载道，党员会都组织不起来。2018 年以××同志为支部书记的新一届党支部班子上任后，坚持把治难转后与促进发展相结合，大刀阔斧解决历史遗留问题，不遗余力改善群众生产生活条件。在打好收缴陈欠、拆除违章建筑等“硬仗”的同时，先后筹资 200 多万元用以改善基础设施条件，村里的面貌发生了巨大变化。群众的心气顺了，村里的环境美了，党员由过去开会发补助还不愿意去到现在积极主动投身村内各项建设事业。短短几年的时间，就从一个乱村变为全县闻名的先进村，多次受到县委、县政府的命名表彰。××村的实践再一次证明，发展，才是硬道理，发展，群众才能得实惠。只要我们的每一名党员都能树立起强烈的发展意识，就不愁我们的事业兴旺发达，就不愁实现中国民族伟大复兴的中国梦！
以下内容供参考：
新时期如何当好一名村干部 ——村干部培训课讲稿
各位同志：
大家早上（下午）好，在培训课之前，我想请问大家几个问题：
1.你对知否清楚你们村共有几户人家，村里一共多少人？ 2.是否村里每个村民都认识你，知道你家住哪里？ 3.你是否帮过村民干活？ 4.你是否能做到随时考察民情，包括农作物，村民生活条件等？ 5.你是否能及时处理好村民反映的问题？ 6.你是否每天都进行文化知识学习，是否在村里开展过文化活动提高村民素质？ 大家自问一下，自己是否都做到以上几点？这些问题看似简单，但每一个问题都是当一名村干部所要求做到的工作，做到不容易，做好更不简单。
那么，今天我就跟在座的各位探讨三方面问题。一是当村干部为了什么，二是当村干部干什么，三是当村干部怎么干。在谈这三个问题之前，我们先来了解一下当前我们农村的特点。谈到这个，我还想请问，大家觉得现在农村的工作好做吗？
我听到大部分同志都说了，工作不好做。那么工作不好做，难以开展的原因是什么？这就涉及到我们新时代农村的变化。那么要探讨以上三个问题，我们先探讨一下新时期农村的特点。
一、当前农村的特点 要想当好新形势下的农村干部，就必须了解农村基层组织特点，目前，正处于社会主义新农村建设的大好的时期，伴随着新农村的建设和发展，也出现了一些新情况、新问题。主要表现以下四个特点：
（一）农民思想活跃，教育引导难。现在的村民与集体没有了明显的利益关系，他们行动存在随意性。这种现象的出现，必然带来一些无政府主义、无集体主义思想，也同样会激发出一些新的矛盾，给我们村干部带来困难和阻碍，以致于出现“老办法不适用，新办法不会用，硬办法不能用，软办法不管用”的现象。有人风趣地说：有吃有喝不用你,出了问题就找你,解决不了就告你。可见农民教育引导难，教育引导的迫切性。这就需要我们有新型的思想政治工作方式，来应对这些新出现的问题。就拿我们这几个月一直在进行的精准扶贫事件来说吧，在座的各位肯定都曾经遇到过，有部分村民不服评分评议，听信旁人煽动精准识别评分不公平，与我们村干辩解，村干部解释无用后，他们再到乡镇府寻求答复，甚至写匿名信诬告村干部利用私人关系和村干权利推举身边的亲戚朋友为贫困户，致使评分有失公平。类似的事情还有社保取消评议、日常的山地、林地纠纷等。从这些事我们
就可以看到，现在的农民群众较之之前思想上有很大的差别，说明我们的群众现在思维的活跃性和自主性随着时代发展、文化普及和信息流通都在不断的提高。这个现象积极的一面说明了我们农民有文化了，也说明农村的发展日益迅速，与城市靠拢的速度日益加快。另一方面我们也从中看到我们作为村干部，对村民的教育引导问题的难度也在加大。因此，这就对我们村干部的工作方法与工作要求提出了新的挑战。
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（二）农村基础薄弱，发展经济缓慢。我县多数的村基础差，没有集体收入。在我县有 41 个贫困村，几乎所有的贫困村都无集体经济。制约农村经济发展的因素很多，如农业生产方式落后、产业结构不科学、经营方式不合理等等，但总的来说，没有集体经济或集体经济低是影响农村发展的一个重要因素。但是我们西林有独特气候和优越的地理条件，我们每个村都有各自优势，这些优势都是我们的财富，要因地制宜，打造一村一品，利用本村的优势大力发展经济。比如足别瑶族苗族乡央龙村的茶叶品牌，普合苗族乡大河村的烟叶种植，八达坡皿村的养猪产业，西平木顶的沙糖桔种植等等，我们村干可以带领群众利用环境优势打造油茶、砂糖橘、草莓、甘蔗、蔬菜、葡萄等等特色农业，创造一村一品，多找路子解决农村集体经济问题。
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（三）旧的管理模式不相适应，规范管理难。税费改革以后，基层组织与村民、村民与村民之间的关系已经发生了变化，如何实现管理是一个重要的问题。具体表现在农村党组织设置与城乡
统筹发展趋势不相适应、农村后备干部与新农村建设的人才需求不相适应、农村党员教育管理方式与党员流动性增强不相适应、群众民主愿望与基层民主化进程相对滞后不相适应等等。这些矛盾和不适应造成了我们农村工作难以规范管理，所以才会出现大家所说的“现在的工作不好做”的情况。
二、当村干部为了什么 当村干部为了什么？不同的人有不同的回答，不同的答案体现了不同的境界。有的人为出名，有的人为得利，有的人为口气，出于这样目的的，村干部不仅当不好，群众不会信任，组织也不会满意。有的想实实在在做点事，想为老百姓做点事，这样的村干部最受欢迎。
在座的各位都是村干部，说明了在座的各位在村里都有一定的能力和威望，说明群众信任你，相信你，说明当时选举时的竞争对手也服气你，接纳你，也说明了上级看重你。村干部是农村基层组织中的重要组成部分。村两委班子由群众选举产生，村委会同基层政权的关系由法律规定，法律也赋予了村委会许多国家职权，如协助乡镇政府开展工作，宣传宪法、法律、法规和国家政策，教育和推动村民旅行法律规定的义务等。由此可见，村干部的岗位是法律赋予的岗位，是群众推选出来的岗位，是上级明确规定的岗位。
群众推举我们作为村里的“当家人”，是群众对我们的信任。我们要对群众负责，当好群众的代言人。村干部的名号虽小，但
责任重大，特别是新形式下的农村，面临刚才我们所分析的当年农村主要出现的矛盾，有的群众不讲贡献只讲索取，动辄告状上访，这时候我们所说的“负责”便至关重要。如果我们在三年任期内，得过且过，村里面貌未改，群众生活水平依旧未提高，甚至把村里弄得一团糟，这就无法与选举时支持与信任我们群众交代，也辜负了乡镇党委政府的期待与要求。所以我们不能把这个岗位当做炫耀的资本，或用于谋取私利，或用于违法乱纪。村干部是至关重要的岗位，是为人民服务的岗位，是带领群众致富奔小康的岗位。所以希望大家能够经常反思一下，群众选我们做什么？我们在任期内应该做什么？将来能为集体留下些什么？ 三、当村干部干什么 《中国共产党农村基础组织工作条例》和《中华人民共和国村民委员会组织法》里都规定了我们农村基层村干部的职责，里面所规定的内容包括经济、文化、治安、教育、选举等，囊括了群众生活的方方面面。我们村干部的职权有一下几个特点：（1）法律授予，来自于《中国共产党农村基础组织工作条例》和《中华人民共和国村民委员会组织法》；（2）群众授予。通过党内选举、村民普选才能任职；（3）党组织授予，必须用过上级党组织考察、决定后提交选举程序。因此，我们村干部在行使职权的时候必须本着向党组织负责，向群众与党员负责，在党章与国家法律要求下，接受群众与上级的检查与监督下进行。
村干部处于农村工作最前沿的位置，既是指挥者又是战斗者，
即使领导者又是一线工作者，我们村干部承载着广大村民的信任与希望，是新农村建设的领头人。总得来说，我认为村干部应该从以下几个方面做起：
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一是要当好政策宣传的扬声器。村干部在基层工作中承担着承上启下的角色，上级的各项政策是否按时按质的传达到老百姓当中，村干部发挥着非常重要的作用。村干部一个至关重要的作用就是要做好政策的上传下达，才能保证政策宣传到位，不走样，才不会停留在形式主义上。
二是要发挥先锋模范作用。有句话说：“只要我们党员干部在前面走，群众就会在后面赶上来的。”一个基层党组织就是一个堡垒，这个堡垒有没有凝聚力和号召力，村干部在当中充当的先锋模范作用非常关键。俗话说得好：不怕没人干，就怕没人带。只要广大村干部充分发挥先锋模范作用，堂堂正正做人，公开公平办事。想问题、办事情，一切以人民利益为根本标准，管住自己的脑，不为私利分神；管住自己的嘴，不随意乱说乱吃；管住自己的腿，不去不该去的场所；管住自己的手，不贪占公家的便宜。就能在群众中树立威信，就能担当群众的代言人。
三是力能所及的办事情。村干部是一个上下沟通，左右协调的岗位，老百姓有什么事一般都会先来找村干部，在了解到他们的热点、难点问题之时，村干部要给予及时关注。不推托，不回避，敢于面对。暂时解决不了的，需要说明情况。针对长远的问题，需要及时汇报，综合解决。只有抱着这样的态度，才能真正
地取信于民，才能赢得群众的拥护。
四是当村干部要敢于担当。作为一名村干部该你办的事情，那怕是上刀山下火海，你都得去办。该你担的责任，那怕是倾家荡产也要在所不惜。内部出了问题，大家摊在桌面上来摆，及时召开民主生活会，不要怕揭短丑，不能搞一团和气。既要做到“严”又要做到“实”，才不会滋生“四风”，才能保持和群众的血肉联系。
四、当村干部怎么干 针对开头我们分析的新形式下出现的新问题，我认为，村干部应该具备以下五种素质。
（一）政治素质。讲政治是对农村干部的起码要求，政治素质包括政治立场、政治方向、政治观点、政治纪律、政治鉴别力、政治敏锐性等，在实际工作主要体现在以下几个方面；1、具有坚定的政治立场和坚持正确的政治方向。在思想上、言行上同党中央保持高度一致，禁止“有令不行，有禁不止”、“上有政策，下有对策”的行为，要自觉维护党、国家和人民的利益，农村干部观察和处理问题只能站在广大人民群众的立场上，站在党和国家利益的立场上。坚持为民说话，为民办事。否则，立场不清，方向不明，就难当大任，难受重托。2、要具有较高的政治鉴别力和政治敏锐性。现在农村经济社会迅速发展，情况千变万化，村干部面临着许多矛盾和比较复杂的问题，如果你没有鉴别力和敏锐性，就很难准确判断形势，顺利地解决问题。在一些非常时期，敏感的问题，都要求我们认真分析形势，准确做出决断。3、
要严格执行党的纪律。作为村里的带头人，应该从讲政治的高度来认识这一问题，提高执行党的纪律的自觉性和坚定性，善于从政治的高度去观察问题，分析问题和处理问题，保持清醒的头脑，做政治上的明白人。
（二）决策素质。村干部应该是你所在村里最有有水平、有本事的一群能人，是雁阵的“领头雁”，所谓“决策素质”，包括以下四个方面：1 、思想水平；基层干部要有宽广的思路，如何才能具有宽广的思路呢：一是靠调查研究谋思路，通过深入调查，获取市场信息，了解市场需求，提出符合村情的发展思路；二是请专家能人出思路。可以聘请一些专家、学者，帮助谋划发展之路；三是外出学习寻思路。通过学习先进，开阔视野，找准本村发展新路子。比如普合苗族乡普合村的老支书农青山，作为村里的领头人带领村里群众种植砂糖橘、蜜橘、红心蜜柚等等，找准发展路子，将水果种植带进村，带领群众一同致富。2 、政策水平；农村干部必须要有政策意识、政策水平。一是执行政策的水平，就是要深刻理解和全面把握党在农村的各项方针政策，并自觉地贯彻到农村各项工作中去，落实到群众中去。二是制定一些“小政策”的水平，如《村规民约》以及其它方面的规章制度等，用这些制度来规范村干部、约束村民的行为，规范各项事务，使村务工作走向科学化、规范化管理的轨道，如我们一直推行的“美丽西林，清洁乡村”工程，我们村里的美化、亮化等需要我们制定一些村规民约来约束村民遵守，才能维护生活环境的卫生与整
洁。3 、工作水平；农村干部必须具有发展经济的水平和能力，有带头致富、带领群众共同致富的本事。如果说自己小家的日子都过得很穷，那么要想带领全体村民致富恐怕很难。4 、领导水平；当好农村干部要讲求领导艺术、领导方法，具有驾驭本村全局工作的能力，把村民团结凝聚在一起，形成合力。搞好团结，要以诚相待，互相信任、互相支持；要善于沟通，班子成员经常谈心交心，营造和谐氛围，办事要果断，敢于决策，敢于拍板，不能优柔寡断，但又不能独断专行，要集思广益，善于和大家商量。
（三）人品素质。人分四类：一类是能人，既有德又有才；二类是好人，德胜于才；三类是小人，才胜于德；四类是庸人，无德又无才。所谓“德才兼备”首先要有德，才谈才，所谓“德”讲的便是人品。人品在干部素质中是第一位的，作为农村干部，应该是做人要有底线，底线主要体现在人的良心、公德、爱好，三者构成一个人的品格，要坚守不容易，必须保持良好心态，始终适应平常生活，懂得知恩图报，做到知足常乐，做事要有分寸，那些该做那些不该做，自己心中要有数。权力是把双刃箭，组织在给你权力的同时也给了一份责任。人品素质应体现在以下几个方面。1 、为人厚道；村干部首先应当是好人，主要体现在与人为善，不坑人、不害人、不整人，对老百姓有感情，要心里想着群众，脑子里装着群众，行动上向着群众，为群众多办实事。2、 、处事公平；处理问题要一碗水端平，公道正派，不能以权谋私，
不能优亲厚友。作为村干部，要堂堂正正，一视同仁，不能嫌贫爱富，不能搞宗族派性。3 、诚实守信；村干部是全村的形象代表，对内对外都应该是一个诚信的人。讲诚信，就是与人打交道要实实在在，不动歪念，不耍手段。对上级要讲诚信，对百姓也要讲诚信。作为村干部，不要让老百姓感到不可接触，不要让群众认为不讲道理。要以良好的道德、人品，在群众中树立崇高的威信。这样，才能赢得群众的信服和认可，才能干好工作，才能推动事业。
（四）经济素质。村干部还必须要具有较高的经济素质，否则不可能带领群众奔小康。所谓“经济头脑”，作为村里的带头人，村干部不仅要懂得市场经济的一般知识，更要懂得市场经济运行的一般原理，遵循市场经济规律，确定一条符合本村实际的经济发展路子。不但自己富还要有能力带领群众富，这是当前衡量我们村干部工作的首要标准。我们说“火车跑得快，关键靠车头带”，我们村干部就是火车头，承载的所有乘客就是全体村民，村干部一定要发挥好本村人才优势、资源优势、地理优势、现有经济基础优势，要创新工作思路，牢固树立“不能带头富不能当干部，不能领富不是好干部”的思想。比如马蚌乡那扛村支书引导全村发展网箱养鱼，带村民领脱贫致富，这就是个很好的例子。
（五）廉政素质。清正廉洁是对党的干部的一种基本要求。在基层的我们村干部也是是党和政府的形象的代表者，是“三个代表”最直接的体现者。能不能代表先进生产力，带领群众致富，
能不能发展健康的大众的文化，倡导社会主义精神文明，能不能为群众办事、为人民谋利益，是检验支我们村干部能力强弱的根本标准。清正廉洁应包括以下几个方面。1、不贪不占。村干部，虽然级别不高，权力不大，但一个村的幸福安康却在你们手中，大家一定要做一个“清官”。2、一身正气。一名合格的村干部，必须心中有正气，身上有骨气，关键时刻能站得出来，生死关头能豁得出来。要做到金钱面前不低头，美色面前不丧志，困难面前不退缩，邪恶面前不畏惧，有的村干部亲属在一些工程项目比如危房改造、低保评议等，总想占点便宜，我们作为一名村干部，一定要用自身的正气引领良好的村风民俗。3、无私奉献。当好一名村干部，必须要有奉献精神。要兢兢业业，任劳任怨，只讲奉献，不求索取。要想带领群众致富，要想有号召力，就必须无私奉献，乐于奉献，不计较报酬，不计较个人得失，这就是农村的特点，不这样，就当不好村干部。
综上，我希望大家都能成为“五型”村官，即“与时俱进，做学习型村官、发展型村官、服务型村官、民主型村官与廉洁型村官”。“官”是一种职责，更是一种债务，及时说你当多大官，就欠下老百姓多大的债，官做得越大，欠的就越多。当你任期满届，即将离任的时候，你可以衡量自己在位时的位置，是功大于过，还是功过两平，是否还清了你所欠下老百姓的债。
所以我希望，今天培训结束以后，大家回去之后还能够继续思考、总结、反思我们今天提出的三个问题：当村干部为什么，
村干部干什么，村干部怎么干。
廉政党课：学党章、守纪律、转作风
同志们，今天的廉政党课主要围绕学党章、守纪律、转作风给大家讲三个问题：
一、坚决维护党章的权威性和严肃性，学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章 党章是立党治党管党的总章程，是全党必须共同遵守的根本行为规范。认真学习党章、严格遵守党章，是全体党员的庄严责任。广大党员要对照党章规定的八项义务，认真查找和纠正党性
党风党纪方面存在的问题，加强党性修养和党性锻炼，增强党员意识，做合格党员。党员要按照党章规定的六项基本条件，开展批评和自我批评，经常检查和弥补自身不足，讲党性、重品行、作表率，模范遵守党纪国法。做到党章规定的就必须不折不扣执行，党章禁止的就必须坚决查处和纠正。党的十八大把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为一项重大任务突出地摆到全党面前，作为干部就要自觉加强修养，确保学习贯彻党章取得实实在在的效果。作为党员干部切实要有光荣感、责任感、自觉加强党性修养。
一是加强自身素质修养。人民日报有一篇关于学习的评论，这样说到：“人们恐怕已经看惯了这样一些再平常不过的场景：当晨曦初露，用朗朗书声去迎接朝阳的是孩子;当夜幕低垂，熬夜攻读的也是孩子。而许多成年人呢?在忙忙碌碌的工作中，在熙熙攘攘的生活中，固然不必郑重其事地挑灯夜读，但不少人包括某些干部是不是浑然不觉地把生命消磨于肥皂剧中、消磨于麻将桌前，或者在吆五喝六的酒话中消磨那本来并不多余的时间?”这是一段发人深省、让人汗颜的文字。确实，现在有很多干部在学习上还不如孩子，在学习与应酬、工作与交际、丰富思想与享受生活方面，他们更多的是选择了后者，这对我们的成长非常不利。不抓紧时间学习，就难以跟上时代的节拍、适应工作的需要，
你的思想、你的观念、甚至是你的语言都会与实际脱节，你的脑子里就缺少新的东西。所以，我们的领导干部要多读书，从书中吸取更多的知识，这不仅可以增长自己的知识和才干，更可以提高人的品味，坚定人的信念。
二是加强道德品质修养。有人说过一句很有哲理的话：“好人不见得是好官，但好官必须先是好人”。为政必先做人，没有一流的人品做底子，从政肯定要跌跟头。我们党员干部要清清白白为官，踏踏实实做事，必先堂堂正正做人。这实际上道出了党员干部成长的必然规律。好公民、好党员、好干部这三个层次，好公民是基础，是领导干部的为官立业之本。加强品德修养，不仅是执政为民的需要，也是立身做人的需要。
三是加强组织纪律性修养。党的纪律是全党意志的体现，是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为准则。纪律严明，才能保证党的路线方针政策的贯彻执行。执行严明的纪律，需要领导干部坚持党的民主集中制。什么是民主集中制，就是把我们个人的决策，在民主征集大家意见的基础上，变成集体的决策。
二、不折不扣落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，正文风、改会风，转作风、树新风，做到言必信、行必果 作风是世界观、人生观、价值观的直接反映，是党性修养、
政治品质、道德境界的具体体现。好的作风能够产生无穷的创造力，形成巨大的凝聚力，造就顽强的战斗力。实践证明，一个单位的工作，成在作风，败也在作风;一个单位的形象，好在作风，坏也在作风;一个领导的威信，高在作风，低也在作风;一个人，成功在作风，失败也在作风。
我们常讲干部，什么是干部，就是指担任一定的领导工作或管理工作的人员，是一个管理者，是一个组织或团队中的领头人，带领大家去完成目标的人。也就是说干部是“干”与“部”的统一。然而当前，我们的一些干部工作漂浮、办事拖沓，责任心不强、主动性不够，标准不高、效率低下，重“部”轻“干”，干工作只限于开会部署上，表面上搞的红红火火，但却少有真正扑下身子抓落实，已至于年初规划了一大堆，年底落实没几个。干事创业，是实现党在每一阶段目标任务的根本之道。我们需要的是扑下身子、埋头苦干，求真务实、狠抓落实的“干” 与“部”统一的基层干部。
中央的八项规定要求我们，要密切联系群众，反对形式主义、官僚主义。我们党员干部要改进调查研究，深入到企业当中，了解到最真实的情况，解决实际问题。弘扬勤勉务实、敢于负责、勇于担当的作风，不推诿、不扯皮、不懈怠。
在今后的工作和生活中，我们要坚持党的群众路线不动摇，
严格对照党章规定和纪律要求，以锲而不舍的毅力，以“钉钉子”的决心抓好作风建设，常抓不懈、一抓到底、抓出成效。要深入开展好作风大改进工作，广大党员干部要率先垂范、层层示范，增强看齐意识，突出问题导向，注重活动效果，有效解决实际问题。要发扬敢于担当的精神，做到守土有责、守土负责、守土尽责，面对任何困难，都知难而进、迎难而上。要聚焦目标，咬定青山不放松，不达目的不罢休，以锲而不舍的干劲把嘴上说的、纸上写的、会上讲的付诸实施。要树立正确的政绩观，不贪一时之功、不图一时之名，以“功成不必在我”的境界，推动工作有效落实。要对照《关于开展作风大改进工作》的具体要求，重点解决五个方面突出问题，进一步转变工作作风，引导更多党员干部敢担当、善担当、勇担当，强化自我监督，增强履职能力。
三、突出重点，狠抓落实，深入推进基层党风廉政建设工作 要坚持把维护党的政治纪律放在首位，教育和督促广大党员干部自觉维护中央权威，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。坚持用制度管权、管事、管人，努力形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制，切实把权力关进制度笼子，抵制“歪风邪气”，激发党内“清气”，涵养社会“正气” 。要把党风廉政教育作为常态，进一步严明党的纪律和规矩，净化政治生态。围绕《党内政治生活若干准则》《党内
监督条例》《问责条例》《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》等规定，切实加大廉政教育力度，教育党员干部坚守“高线”、不碰“底线”。规范权力运行，强化用权监督，做到有权必有责、有权必担责、滥权必追责。严格领导干部个人事项报告制度，坚持抓早抓小，对一些苗头性、倾向性问题，及时约谈、督促整改。
习近平总书记指出：“党要管党，才能管好党；从严治党，才能治好党。”这不仅体现了党的执政规律，而且体现了党建新常态下党风问题关系党的生死存亡。在今后的工作中，我希望全场党员干部切实增强政治纪律和政治规矩意识，始终坚定正确的政治方向，加强党性锻炼和道德修养，加强和改进作风建设，坚持用党性原则和纪律规矩来约束规范自己，筑牢拒腐防变的防线，为全面开创新时代招远全域城市化建设新局面提供强大精神动力。